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        員工風采 > 教育培訓

        員工培訓

        目前龍盛已建立了相對穩定的培訓模式,開展不同層次的大規模培訓,如聘請專家、學者舉辦各類培訓教育活動。每年有2600多次各類人員參加的培訓交流活動。同時,有計劃、有目標地選派各類管理人員參加國內外各種專業培訓班和學術交流活動,使他們及時了解到國內外最新行業動態及技術管理信息。

        員工教育

        我們提倡持續學習的能力,希望每一位員工把學習當成是一種生活的方式,以空杯的心態培養自己的學習能力,迅速提升自己各方面的工作技能和綜合素質。我們保護員工繼續受教育的權利,并積極地為員工的再教育提供各種支持和幫助。

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